¿Cuánto debería ahorrar?

El hecho de saber lo que tiene que ahorrar en su plan de jubilación laboral puede ayudarle a asegurarse un retiro cómodo.

Buscar el monto adecuado

Los expertos de la industria recomiendan ahorrar del 10% al 15% de su pago pretributario anual, incluyendo cualquier aporte de la compañía disponible.

Es un buen punto de partida, pero debe tener cuidado con las estrategias generales, especialmente en lo que se refiera a ahorros e inversiones. Por ejemplo, un CPA soltero sin deudas seguramente tenga un enfoque muy diferente al de un profesor con dos hijos y una tarjeta de crédito con $10,000 de deuda.

La clave es encontrar un porcentaje con el que pueda vivir, aportar lo máximo posible en la actualidad y esforzarse para incrementar los ahorros todos los años.

Comenzar a ahorrar con inteligencia

Algunas medidas que puede tomar para comenzar incluyen:

  1. Haga un boceto de su presupuesto y determine en qué medida puede reducir los gastos para saldar la deuda o ahorrar para su jubilación.
  2. Si su empleador le ofrece un plan de jubilación laboral, intente contribuir lo suficiente como para recibir una contribución paralela de la compañía. De lo contrario, estará dejando dinero fácil en la mesa.
  3. Cancele la deuda de las tarjetas de crédito o cualquier otra con intereses elevados. Intente pagar el monto máximo que pueda todos los meses. Pagar el monto mínimo generará mayores intereses para usted y, en consecuencia, le llevará más tiempo cancelar el saldo.
  4. Haga un fondo de ahorro para emergencias que sea suficiente para alrededor de 6 meses de gastos de vida.
  5. Incremente sus ahorros de jubilación todos los años hasta alcanzar al menos entre el 10 y el 15% de su salario.

Otras estrategias a tener en cuenta

Una de las mejores maneras de aumentar sus ahorros para la jubilación es contribuyendo más con su plan de jubilación cada vez que aumenta su sueldo. Otra manera es reducir sus gastos y en su lugar, invertir ese dinero de inmediato.

Los cambios simples, como llevar el almuerzo al trabajo, dar de baja al servicio de TV por cable y cancelar las suscripciones pueden marcar la diferencia para su futura jubilación.

¿Está listo para tener más información acerca de los planes de jubilación laborales?

Contáctenos

Si su plan de jubilación laboral es con BB&T, puede contactarnos al 800-228-8076 y hablar con un representante acerca de las opciones de su plan de jubilación.

Los servicios bancarios tradicionales se proporcionan a través de Branch Banking and Trust Company, Miembro de FDIC.

Solo los productos de depósito están asegurados por la FDIC.

La información proporcionada no debe considerarse como consejo de tipo impositivo o legal. Consulte con su asesor impositivo y/o su abogado sobre sus circunstancias individuales.

Las soluciones de inversión son proporcionadas por BB&T Investments, una división de BB&T Securities, LLC (opens in a new tab) miembro de FINRA (opens in a new tab)/SIPC (opens in a new tab). BB&T Securities, LLC es una filial no bancaria de plena propiedad de BB&T Corporation. Las anualidades y los productos de seguros o valores vendidos, ofrecidos o recomendados por BB&T Investments no son depósitos, no están asegurados por la FDIC, no tienen garantía de ningún banco ni de ninguna agencia federal del gobierno, y pueden perder valor.

Branch Banking and Trust Company es Miembro de FDIC.